Le Ministre d’État à la Justice, Guillaume Ngefa Atondoko Andali, a tranché avec fermeté le 09 février 2026 devant les Inspecteurs judiciaires (IPJ) et les Agents des parquets judiciaires (APJ) réunis : le concours de recrutement des IPJ sera repris.
Cette décision intervient après la constatation d’irrégularités dans la procédure initiale, rappelant qu’une procédure en dehors des normes établies ne peut produire d’effets légitimes.
Le Ministre d’État a fondé sa position sur trois principes essentiels et non négociables : légalité, transparence et équité. Il a tenu à préciser que sa décision ne vise aucun candidat en particulier, mais répond à l’exigence de crédibilité et d’intégrité du corps judiciaire.
Selon lui, le recrutement des IPJ et APJ doit se faire exclusivement sur la base de la compétence, la moralité et le mérite, sans place pour le favoritisme ou les recommandations. « Si ceux qui ont réussi l’ont fait par leur seule compétence, pourquoi craindre la reprise du test ? », a-t-il interrogé.
Le Ministre d’État a insisté : on ne réforme pas une institution sensible comme la justice avec des recrutements complaisants. La réforme passe par des sélections rigoureuses, respectant l’égalité des chances pour tous les Congolais remplissant les conditions réglementaires.
La question est donc claire : voulons-nous une justice bâtie sur les textes et la compétence, ou une justice façonnée par les recommandations ?
Comme le souligne la Bible :
« Or, si les prémices sont saintes, la masse l’est aussi ; et si la racine est sainte, les branches le sont aussi » (Romains 11:16).
La réforme de la justice commence par des bases solides et saines.
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